百度创始人李彦宏在公司近期的一次季度高管会议上，发表了一场深刻的内部演讲，演讲主题为《求真务实》，深刻剖析了百度当前的组织文化与业务布局，并对公司的未来发展路径提出了明确要求。
李彦宏坦诚地指出，尽管百度在多个技术领域积极布局，力求抢占先机，但在实际的市场竞争中，却往往未能将先发优势转化为实质性的市场优势。他直言不讳地表示：“百度不可能在所有赛道上都能胜出，因此，我们必须明确自己的定位，知道哪些该做，哪些不该做。”李彦宏认为，战略上的不聚焦是导致百度在多个关键市场竞争中失利的主要原因。
为了扭转这一局面，李彦宏呼吁管理层加强自我反思和团队协作，强调要勇于承认个人和团队的局限性，敢于放弃那些非核心领域的投入，将有限的资源集中在能够真正产生竞争优势的领域上。他进一步提出，百度员工需要具备“传球精神”，即当某项任务超出个人能力范围时，应主动寻求团队内的协作，将任务交给更适合的人或团队来完成，以提升整体的工作效率。
李彦宏的这一番言论，无疑透露出百度在面对日益激烈的市场竞争时的战略调整决心。作为最早大规模投入人工智能研发的企业之一，百度在AI技术领域拥有深厚的积累。然而，在商业化应用和产品体验方面，百度却面临着来自新兴创业公司以及传统互联网巨头的双重挑战。
李彦宏强调，百度需要回归初心，聚焦核心优势领域，以目标为导向，减少不必要的发力方向。他希望通过这次内部演讲，能够激发百度员工的求真务实精神，共同推动百度在未来的市场竞争中取得更大的成功。
