近期，浙商银行发布了一则重要人事变动公告。公告显示，公司董事长陆建强已正式提交辞职报告，其离职原因为达到退休年龄。
陆建强在提交辞职前，担任浙商银行的董事长、执行董事、董事会战略与可持续发展委员会主任委员及H股授权代表等多个职务，原定任期将于2027年8月8日结束。此次提前离职，无疑给浙商银行带来了新的管理层调整挑战。
为确保公司运营的平稳过渡，浙商银行董事会迅速采取行动。在同日召开的董事会会议上，经全体董事一致同意，决定由现任执行董事、行长陈海强暂时代理董事长一职，并兼任董事会战略与可持续发展委员会主任委员及法定代表人，直至新任董事长选举产生并获得国家金融监督管理总局的任职资格核准。
董事会还一致同意委任陈海强为H股授权代表，其任期与第七届董事会的任期保持一致。这一决定旨在确保公司在管理层变动期间，各项业务能够持续稳定发展。
此次人事变动标志着浙商银行进入了一个新的发展阶段。面对未来的挑战与机遇，浙商银行将在新的管理层带领下，继续秉持稳健经营的理念，推动公司的持续健康发展。
