在央广网的一档焦点栏目中，菜鸟无忧的领军人物袁军董事长接受了深入的专题访谈，为观众揭开了这家就业服务领航者十年成长史的神秘面纱。
谈及创业初衷，袁军深情回顾：“面对大学生在就业路上的迷茫，我们意识到这一领域亟需专业的服务。”正是这份社会责任感，促使菜鸟无忧自诞生之日起，便致力于构建一个全面高效的就业服务体系，其中，“黄金六步法”作为核心策略，源于丰富的人力资源管理经验。
十年间，菜鸟无忧紧跟科技潮流，利用AI三柱模型对海量岗位信息进行智能分析，匹配精度不断攀升，成功帮助无数求职者找到了心仪的工作。这一技术创新，成为了菜鸟无忧服务升级的关键。
“我们的服务秘诀在于全周期陪伴。”袁军分享道。从高考志愿填报的职业导向教育，到大一的职业规划课程，再到大学期间的企业实训和毕业后的职场指导，菜鸟无忧始终陪伴在学子们左右。一位曾经的学员，如今已是某大型企业的HR，他感慨地说：“菜鸟无忧的职业发展指导，不仅在我求学时受益匪浅，现在也成为了我工作中的宝贵财富。”
如今，菜鸟无忧的足迹已遍布全国多个城市，拥有十处职场和庞大的粉丝群体，成为华北、华东、华南、西南等地就业服务领域的一颗璀璨明星。北京总部及河北、山东济南、山东青岛、四川、辽宁、湖南、重庆等地的分公司，共同构成了菜鸟无忧服务全国学子的强大网络。
此次央广网的访谈，不仅是对菜鸟无忧十年发展历程的全面展现，更为就业服务行业的未来发展提供了宝贵的启示。袁军及其团队以深厚的专业底蕴和前瞻性的技术视野，不断推动着就业服务的创新与升级，为广大求职者点亮了职业道路上的明灯。
