近日，一则关于阿里巴巴创始人马云或将重返公司的消息在业界引起了广泛关注。据相关报道，有内部人士透露，马云或将于5月10日，即阿里巴巴的“阿里日”，正式回归。
与此同时，阿里巴巴也将迎来重大组织调整。据称，公司将取消2023年推行的“1+6+N”模式，重启“大集团”一体化管理。这一消息无疑为阿里巴巴的未来增添了更多不确定性。
阿里巴巴集团CEO吴泳铭在公司内网的发文进一步证实了这一变革。他呼吁阿里人回归初心，重新创业，以应对全球技术浪潮带来的全新时代。吴泳铭在文中提到，AI科技革命将给人类社会带来深远复杂的改变，阿里巴巴必须放下过去的成绩，以创业者的心态开启新征程。
值得注意的是，随着这一变革的推进，阿里巴巴内部也发生了一系列变化。有员工透露，目前阿里内网已经打通，菜鸟、钉钉、饿了么等各个分部的员工时隔一年重新团聚。这一变化让员工们感受到了更强的归属感和团队精神。
吴泳铭在发言中还提到，接下来集团将以饱和式投入的打法，聚焦于几大核心战役。这些关键战役将由多个业务方参与，发挥各自优势和长项。这一战略调整旨在打破组织惯性，超越内部视角，以全局价值最优来制定集团各业务的协同策略。
然而，关于马云回归的具体细节和角色定位，目前仍存在诸多猜测和不确定性。尽管有报道称马云将于5月10日现身公司，但马云本人对于“回归阿里，重启大集团模式”的消息表示“没听说”。因此，马云是否将正式回归并重新掌权阿里巴巴，仍是一个待解的谜团。
不过，无论马云是否回归，阿里巴巴的变革和调整都在进行中。这一过程中，阿里巴巴展现出了强大的自我革新能力和对未来的坚定信心。吴泳铭在文中强调，阿里巴巴的基因里没有“守成”，只有“创造”。这一理念将指引阿里巴巴在未来的道路上不断前行。
随着阿里巴巴内部调整的深入进行，相信公司将迎来更加广阔的发展前景和更加稳健的发展步伐。同时，我们也期待马云等阿里巴巴的创始人们能够继续为公司的未来发展贡献智慧和力量。
