近期，网络上流传着一则关于兴业银行私人银行（简称“兴业私行”）推出特殊实习计划的消息，该计划声称能够为客户提供其子女进入知名企业实习的机会，但附带了一定的资金条件。
据网友爆料，兴业私行提出的条件是：非该行私人银行客户需新增资金1000万元以上，而已是该行私人银行客户的则需新增500万元以上资金。这一消息迅速在网络上发酵，引发了广泛讨论。有网友直言不讳地指出，这是否意味着“用银行存款换取实习机会”，并质疑这种做法的合理性。
面对网友的热议，兴业私行的公众号上关于此实习计划的内容已悄然消失。记者随后联系了兴业银行客服中心，得到了证实，该工作人员确认之前确实存在这一实习计划。
据流传的活动截图显示，该实习计划十分灵活，能够根据客户及其子女的意愿以及企业的实际情况，提供线上或线下的实习机会，旨在满足客户子女的实践学习需求。参与的企业不乏摩根大通、花旗银行、微软等国际知名企业。
进一步观察活动条件，宣传图片明确标注，非兴业私行客户需从其他银行转入1000万元以上资金，而已是兴业私行的存量客户则需新增500万元以上资金，并且这些资金在实习期间不得转移。这一规定也引发了部分网友的质疑，认为其可能违反了《中华人民共和国商业银行法》中关于“存款自愿、取款自由”的原则。
资料显示，兴业银行私人银行的客户门槛相对较高，要求月日均综合金融资产达到600万元及以上。今年4月，兴业私行曾公布数据，其私人银行客户数量已超过8万户，管理资产规模突破1万亿元大关。
